Communicatie
Geen bedrijf in België dat kan zeggen: "Bij ons loopt de communicatie perfect."
Aangezien Communicatie zo belangrijk is in bedrijfsvoering, in alle bedrijfsprocessen, is dit vaak een veel besproken onderwerp.
"De communicatie zou beter kunnen."
Alle bergip voor deze uitspraak, want het is niet makkelijk of rechtlijnig.
Laat ons je adviseren of laat je trainen in authentieke communicatie.
Verbindende Communicatie
Verbindende Communicatie kan je gebruiken om verbinding te brengen! Dat is evident. Maar wist je dat dit een heel denkkader is waarin je jezelf beter leert te begrijpen, waarmee je duidelijker en echter opkomt voor jezelf en op een diepere manier leert luisteren naar de ander.
Fantatstisch toch! We leren het iedereen aan!
Het beste resultaat krijg je met doorgedreven begeleiding op de werkvloer.
Voor alle duidelijkheid: onder verbindende communicatie verstaan we hetzelfde als geweldloze communicatie zoals Marshall Rosenberg het ons leerde.
Authentieke Communicatie
Feedback geven
Feedback geven kan je leren. Begin met feedback te ontvangen. En kijk ook naar de context waarin je wil Feedback geven, anders gaat het niet lukken. Meer weten? contacteer ons.
Moeilijke boodschappen brengen
hoe breng je op een goede manier die moeilijke boodschap aan je medewerker? Een ontslag, een reorganisatie, of alleen al maar iets dat al veel te lang is uitgesteld en via feedback had kunnen gegeven worden, maar is geëscaleerd tot iets reusachtig.
Omgaan met Agressie of Weerstand
Zowel bij het omgaan met weerstand wat wel eens voorkomt bij verandering, als bij omgaan met agressie, leren we via nieuwe inzichten en handige handvaten hoe we hier ons makkelijker in kunnen bewegen.
